为总结和盘点2023年的工作，科学规划2024年工作，1月16、17、22、23日，齐医附属一院组织90名中层干部进行工作述职。汇报线上线下同步进行，院领导班子、科级干部、科主任、护士长在会场听会。党委委员、党办主任吴颖主持会议。

会场

党委委员、党办办公室主任吴颖主持会议

科级干部工作汇报会是医院完善医院管理、加强干部队伍建设的重要举措，也是回顾过去总结提高，互相学习互相交流的平台。全院34名科级干部和56名科主任先后登台，结合科室工作实际，精心制作了图文并茂的PPT，以实绩说话，用数据解析，紧紧围绕2023年度工作开展情况、存在不足、新一年科室发展计划进行汇报，既有对工作情况的梳理，又有对成功经验的提炼，既有对不足的反思，也有对医院发展创新性建议。大家精神饱满，思路清晰，彰显出为医院凝心聚力谋发展的精神内核。院领导认真听取了各科室汇报，并进行点评与指导，同时也客观地指出了一些现存的实际问题，为2024年工作明方向、定目标。

职能科室科长汇报

科主任汇报工作

汇报结束后，院长、党委副书记李忠原作总结讲话，并感谢和肯定各科室在过去一年辛勤的工作。李院长表示2023年医院在艰难中奋进，在拼搏中前行，加强医疗质量管理，提高医疗技术水平，取得十分亮眼的成绩：于洋同志当选第十四届全国人民代表大会第一次会议主席团成员、继续参加第八季改善医疗服务行动全国医院擂台赛总决赛并取得佳绩、医院获批“国家药物临床试验机构”（GCP）资质、胸痛中心通过中国胸痛中心总部再认证、16个项目荣获黑龙江省级医疗卫生新技术推广项目、召开分子影像研讨会暨齐市核医学质控中心年会暨SPECT/CT开机典礼、教学科研和住培工作成果显著、医院的绩效考核成绩由去年的C+跨入B的行列。

院长、党委副书记李忠原讲话

李院长表示中层干部述职是持续提升干部作风能力，提高全院科室管理整体水平，不断改善服务质量，推进医院高质量发展的重要工作。各科室通过详实的数据对比，分析医院和各临床科室运营情况，赞扬心血管内科、神经内科、消化内科、肿瘤内科三病区、放疗科、精神科及核医学科等科主任主动作为、开拓进取、逆境翻盘、敢打敢拼的拼搏精神。2024年是医院“三甲复审年”，希望各中层干部发挥个人主观能动性，做好重点工作计划，紧盯公立医院绩效考核指标，抓紧抓实基层与临床一线工作，加强日程管理和管控；重视本科教学、住培和科研工作，以“本”为本，以本科教学水平评估为契机，落实好本科“2+3”教学衔接机制，构建院校教育、住培教育、继续教育、乡医培训一体化、持续性教学体制。号召全院中层干部锤炼“扎扎实实、踏踏实实、求真务实”的作风，围绕“1238”工程奋力拼搏，以高质量发展为主线，积极推动三甲医院评审通过和公立医院绩效考核成绩提升两大重点工作任务，在三大发展战略、八大提升项目有所突破，不断向着制定的目标前进，为医院高质量内涵发展贡献自己的力量。

文稿：孙双滨 编辑：孙双滨  审核：刘晖  吴颖